Personalmanagement für Ihre Praxis

Weil ein starkes Team kein Zufall ist.

Kommt Ihnen das bekannt vor?

Fach­kräfte­mangel

Die Suche nach qualifizierten TFAs und Tierärzten ist ein ständiger Kampf.

Komplexe Dienst­planung

Schichtdienste, Notdienste und das Arbeitszeitgesetz sind schwer zu vereinbaren.

Hohe Belastung

Die emotionale Last im Team ist hoch und führt zu Fluktuation und Burnout.

Admini­strative Last

Bürokratie und Personalverwaltung fressen wertvolle Zeit, die bei Patienten fehlt.

Die Lösung

Der Rücken frei für das, was zählt.

Wir managen Ihr Team, Sie managen die Notfälle. Praxispro nimmt Ihnen die Komplexität des Personalmanagements ab – pragmatisch, fair und rechtssicher.

Unsere Leistungen im Detail

Zeiterfassungs- & Dienstplanungssystem

Ob einfache digitale Lösung oder cloudbasierte Zeiterfassung mit mehreren Standorten:

  • Auswahl, Einrichtung und Einführung
  • Entwicklung fairer Arbeitszeitmodelle
  • Rechtssichere Pausenregelungen
  • Auswertungen für Lohn & Steuerbüro

Digitale Zeiterfassung

Sicherer Arbeitsvertrag

Arbeitsverträge mit sicheren Formulierungen

Vom ersten Entwurf bis zur finalen Version unterstützen wir Sie bei:

  • Arbeitsverträgen (TFA, Tierarzt)
  • Zusatzvereinbarungen (z.B. Notdienst)
  • Verständlichen Formulierungen
  • Abstimmung mit Steuer- & Rechtsberatung

Mitarbeitergespräche, die weiterbringen

Ob Jahresgespräch, Feedbackrunde oder herausfordernde Situation: Wir bereiten strukturierte Gespräche vor, erstellen Leitfäden und begleiten Sie.

Klar, wertschätzend und zielorientiert.

Gutes Mitarbeitergespräch

Faire Gehaltsstruktur

Lohn- & Gehaltsstrukturen

Gemeinsam entwickeln wir eine nachvollziehbare Gehaltsstruktur: Grundgehalt, Zulagen, Boni und transparente Entwicklungsstufen, passend zu Ihrem Praxisbudget.

Vorschaubild für eine Grafik einer Gehaltsstruktur mit Balkendiagramm.

Ausbildung, die Freude macht

Wir helfen Ihnen, Ausbildung (TFA) in Ihrer Praxis sinnvoll zu verankern – organisatorisch und menschlich, um dem Fachkräftemangel aktiv zu begegnen.

  • Auswahl und Einstellung
  • Verträge und Schulabstimmung
  • Begleitung im Praxisalltag

Gutes Mitarbeitergespräch

... und alles, was dazwischen liegt

Onboarding & Prozesse

Wir entwickeln klare Stellenprofile und strukturierte Onboarding-Prozesse, damit sich neue Mitarbeiter vom ersten Tag an willkommen und orientiert fühlen.

Kommunikation & Vertretung

Wir unterstützen Sie bei der internen Kommunikation und entwickeln mit Ihnen faire und klare Lösungen für Urlaub, Krankheit und Notdienst-Vertretung.

Ihr Vorteil: Fokus auf die Tiermedizin

  • Mehr Zeit

    Konzentrieren Sie sich voll auf Ihre Patienten und die strategische Leitung Ihrer Praxis, statt auf administrative Aufgaben.

  • Rechtssicherheit

    Minimieren Sie Risiken durch professionelle Verträge, korrekte Zeiterfassung und klare Prozesse.

  • Motiviertes Team

    Klare Strukturen, faire Gehälter und wertschätzende Gespräche steigern die Zufriedenheit und senken die Fluktuation.

  • Attraktiver Arbeitgeber

    Positionieren Sie sich im „War for Talents“ als moderne Praxis, die ihre Mitarbeiter wertschätzt und fördert.

Bereit für ein starkes Praxisteam?

Lassen Sie uns in einem unverbindlichen Erstgespräch darüber sprechen, wo Ihre größten Herausforderungen liegen und wie wir Sie konkret unterstützen können.

Jetzt durchstarten!

Haben Sie Fragen, Anregungen oder möchten mehr über unsere Dienstleistungen erfahren? Nutzen Sie unsere Kontaktdaten, um uns zu erreichen. Unser Team steht Ihnen gerne zur Verfügung und widmet sich ganz Ihrem Anliegen.

Wir freuen uns auf den Austausch mit Ihnen!

JCS Service GmbH

Voithstraße 11 | 71272 Renningen

Wir sind für Sie erreichbar

Montag bis Freitag von 8 bis 18 Uhr

Schreiben Sie uns auf

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